莱钢钢铁主业岗位分析工作启动
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莱钢集团公司召开钢铁主业岗位分析工作动员会，全面部署，摸清“家底”，规范人力资源管理。集团公司副总经理魏佑山出席。
魏佑山指出，岗位分析是现代人力资源管理的有效方法，是实施科学人力资源管理的重要基础。开展岗位分析工作，是提升公司现代人力资源管理水平、导入卓越绩效管理模式的客观要求。要按照公司文件精神和计划要求，结合本单位实际情况，制定切实可行的实施方案；通盘考虑，合理安排工作进度，克服各方面困难，积极创新开展工作，圆满完成既定工作。
信息来源：莱钢集团